xs
xsm
sm
md
lg

องค์​กกรญี่ปุ่นแนะนำให้แรงงานต่างชาติคุมกำเนิด​ก่อนทำงาน

เผยแพร่:   ปรับปรุง:   โดย: ผู้จัดการออนไลน์



เกียว​โด​นิวส์​ (22​ ม.ค.)​ ผู้ฝึกงานหญิงชาวเวียดนามบางคน​ได้รับการคุมกำเนิด​ ตามคำแนะนำขององค์กรที่เกี่ยวข้องกับโครงการฝึกงานในญี่ปุ่น

การสำรวจของเกียวโดนิวส์เปิดเผยเมื่อวันอาทิตย์ว่า​ การปฏิบัติดังกล่าวทำให้เกิดความกังวลว่าละเมิดสิทธิในการเจริญพันธุ์ของผู้ฝึกงาน

โครงการฝึกงานด้านเทคนิคในปัจจุบันสำหรับชาวต่างชาติ​ เพื่อถ่ายทอดความรู้และทักษะไปยังประเทศกำลังพัฒนา ซึ่งเริ่มในปี 1993 กำลัง​อยู่​ในการพิจารณาที่จะยกเลิก​ และจะแทนด้วยโครงการใหม่ที่คำนึงถึงปัญหาและการละเมิดสิทธิ รวมถึงประเด็นต่างๆ เช่น การไม่ได้รับค่าจ้าง และการคุกคาม

จากการสำรวจล่าสุดที่ดำเนินการผ่านกลุ่มสนับสนุนสำหรับผู้ฝึกงานชาวเวียดนามในญี่ปุ่น ผู้หญิง​ 9​ คนได้รับคำแนะนำจากองค์กรตัวกลางในท้องถิ่น ซึ่งรวบรวมผู้ฝึกงานเข้ารับการคุมกำเนิดก่อนส่งไปที่ญี่ปุ่น​ การสำรวจพบว่า 5 คนได้รับการคุมกำเนิดดังกล่าวจริงๆ ซึ่งรวมถึงการใช้วงแหวนคุมกำเนิดภายใน

ตามการระบุขององค์การเพื่อการฝึกอบรมด้านเทคนิค เวียดนามเป็นชาติที่ส่งผู้ฝึกงานจำนวนมากที่สุดไปยังญี่ปุ่นภายใต้โครงการนี้

ในหลายกรณี องค์กรตัวกลางบอกผู้ฝึกหัดชาวเวียดนามว่า พวกเธอจะถูกส่งกลับบ้านหากตั้งครรภ์

ผู้ฝึกหัดชาวเวียดนามทั้ง​ 5​ คนที่เข้ารับการคุมกำเนิดปัจจุบันทำงานในญี่ปุ่น โดยหนึ่งในนั้นแสดงความเห็นในแบบสำรวจว่าเธอคิดว่าเธอไม่สามารถไปญี่ปุ่นได้หากไม่ปฏิบัติตามคำแนะนำ

มีกรณีที่เกี่ยวข้องกับผู้ฝึกงานชาวเวียดนาม กรณีหนึ่งถูกจับในข้อหาทิ้งร่างของทารกเพราะกลัวนายจ้างจะส่งเธอกลับบ้านหากพบว่าตั้งครรภ์

ภายใต้กฎหมายของญี่ปุ่น ซึ่งรับประกันโอกาสในการจ้างงานที่เท่าเทียมกันสำหรับชายและหญิง ห้ามมิให้ปฏิบัติต่อคนงานที่ไม่เหมาะสมเนื่องจากการตั้งครรภ์และการคลอดบุตร และแรงงานต่างชาติมีสิทธิได้รับผลประโยชน์ เช่น เงินช่วยเหลือการคลอดบุตรและค่าดูแลเด็ก การลางานทั้งก่อนและหลังคลอด และการดูแลเด็ก

อย่างไรก็ตาม การสำรวจเน้นย้ำว่าสิทธิในการเจริญพันธุ์ของผู้เข้ารับการฝึกงานชาวต่างชาตินั้น​ยังไม่ได้รับการพิจารณาอย่างจริงจังภายใต้ระบบปัจจุบัน

เจ้าหน้าที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองของญี่ปุ่นกล่าวว่า “มันจะเป็นปัญหาหากการคุมกำเนิดไม่ได้รับความยินยอมจากบุคคลนั้น” และเสริมว่า ผู้คนไม่ควรได้รับการปฏิบัติอย่างไม่ยุติธรรมเนื่องจากการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรโดยไม่คำนึงถึงสัญชาติ

การสำรวจที่ดำเนินการระหว่างเดือนสิงหาคมถึงกันยายนปีที่แล้ว ครอบคลุมผู้ฝึกงานชาวเวียดนามทั้งในปัจจุบันและอดีต และได้รับคำตอบจาก 59 คนในจำนวนนั้น

ในบรรดาผู้ตอบแบบสอบถาม 36 คนกล่าวว่าพวกเธอได้รับคำแนะนำจากองค์กรตัวกลางให้หลีกเลี่ยงการตั้งครรภ์

จิโฮ โยชิมิสึ ตัวแทนขององค์กรไม่แสวงผลกำไรที่เกี่ยวข้องกับการสำรวจ กล่าวว่า ยังเป็นที่น่าสงสัยว่าผู้เข้ารับการฝึกอบรมจะสามารถเลือกการคุมกำเนิดตามความตั้งใจของตนเองได้จริงหรือไม่

“เป็นปัญหาจากมุมมองด้านมนุษยธรรมที่การนัดหมาย การแต่งงาน และการตั้งครรภ์ของคนงานต่างชาติถูกจำกัด เนื่องจากระบบของญี่ปุ่นไม่เพียงพอที่จะยอมรับ" โยชิมิสึ กล่าว

ภายใต้โครงการฝึกงาน ผู้ผู้เข้ารับการฝึกชาวต่างชาติสามารถระงับการฝึกอบรมเมื่อตั้งครรภ์หรือคลอดบุตร และกลับมาฝึกอีกครั้งในภายหลังได้

หากการฝึกอบรมถูกยกเลิกโดยขัดต่อความประสงค์ของผู้เข้ารับการฝึกอบรมเนื่องจากการตั้งครรภ์หรือการคลอดบุตร นายจ้างและองค์กรกำกับดูแลจะถูกลงโทษทางวินัยตามกฎหมายเพื่อปกป้องผู้ฝึกงานทุกคน


กำลังโหลดความคิดเห็น