สธ.ยันพยาบาลลูกจ้างได้บรรจุเป็น ขรก.ทั้ง 17,000 คนแน่ ภายใน 3 ปี เผยยังมีบางส่วนไม่เข้าใจเตรียมประท้วงหยุดงาน แต่ต้องปล่อยไป เพราะเป็นเพียงส่วนน้อย ด้านเครือข่ายพยาบาลลูกจ้างยอมถอย หากสามารถบรรจุทั้งหมดได้จริงใน 3 ปี
วันนี้ (28 พ.ย.) นพ.สุพรรณ ศรีธรรมมา รองปลัดกระทรวงสาธารณสุข (สธ.) กล่าวถึงกรณีพยาบาลวิชาชีพ ลูกจ้างชั่วคราวเตรียมประท้วงหยุดงานตั้งแต่วันที่ 1 ม.ค. 2556 เป็นเวลา 3 วัน เพื่อเรียกร้องให้ สธ.บรรจุเป็นข้าราชการทันที โดยไม่ต้องเปลี่ยนสถานะเป็นพนักงานกระทรวงสาธารณสุข (พนักงาน กสธ.) ก่อน เนื่องจากเป็นรุ่นตกค้างรอการบรรจุมามากกว่า 5 ปี ว่า จากการหารือกับตัวแทนเครือข่ายพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราวมีความเข้าใจตรงกันว่า พยาบาลส่วนใหญ่จะไม่หยุดงานประท้วง เพราะเข้าใจถึงแนวทางการแก้ปัญหา ส่วนการที่ลูกจ้างชั่วคราวบางกลุ่มให้ข่าวว่าจะหยุดงานประท้วงนั้นเป็นเพียงส่วนน้อย ถือว่าเป็นสิทธิที่สามารถทำได้
นพ.สุพรรณ กล่าวอีกว่า สำหรับแนวทางแก้ปัญหาดังกล่าว ลูกจ้างชั่วคราวที่ยังไม่ได้บรรจุ ไม่มีเหตุให้กังวล เพราะเบื้องต้น นพ.ประดิษฐ สินธวณรงค์ รมว.สาธารณสุข ได้หารือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อเพิ่มอัตราข้าราชการจากเดิม สธ.ได้เพียง 4,000 อัตรา แต่ขณะนี้ยังไม่ทราบตัวเลขที่แน่นอน อย่างไรก็ตาม ภายใน 3 ปี พยาบาลลูกจ้างชั่วคราวที่ตกค้างจะได้บรรจุเป็นข้าราชการทั้งหมด 17,000 อัตราแน่นอน ขอยืนยันว่า สธ.ไม่ได้นิ่งนอนใจ จะต้องมีการแก้ไขปัญหา แต่ต้องรอเวลาเพื่อให้เป็นไปตามระเบียบของราชการ
นายวรรณชาติ ตาเลิศ เลขานุการเครือข่ายพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราว กล่าวว่า ขณะนี้มีเพียงพยาบาลบางกลุ่มที่เห็นด้วยกับแนวทางการแก้ปัญหาของ สธ.เพราะเป็นกลุ่มที่ได้รับเชิญให้ร่วมการประชุมหารือ แต่ตนยังยืนยันตามเดิมว่าจะต้องแก้ปัญหาลูกจ้างพยาบาลวิชาชีพที่ตกค้างทั้งหมด ทั้งนี้ แกนนำเครือข่ายฯ จะมีการหารือกันอีกครั้งในวันที่ 1 ธ.ค.นี้ เกี่ยวกับการเรียกร้องสิทธิ ซึ่งที่ผ่านมา สธ.ไม่เคยพูดการบรรจุเป็นข้าราชการทั้งหมดเลย แต่จะพูดเพียงว่าให้เปลี่ยนสถานะจากลูกจ้างชั่วคราวเป็นพนักงาน กสธ.เท่านั้น
ด้าน น.ส.วรรณวิภา ศรีหอมชัย ประธานภาคกลางเครือข่ายพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราว กล่าวว่า แนวทางการแก้ปัญหาของ สธ.ทางเครือข่ายฯยังไม่ทราบรายละเอียดที่ชัดเจนว่า การทยอยบรรจุพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราวที่ตกค้างตั้งแต่ปี 2547 ภายใน 3 ปี จำนวน 17,000 อัตรานั้นเป็นอย่างไร เพราะ สธ.ไม่ได้เชิญให้เข้าร่วมหารือ แต่หากมีแนวทางที่ชัดเจนก็จะสามารถยอมรับได้ และไม่นำไปสู่การหยุดงานตามที่มีการประกาศ
วันนี้ (28 พ.ย.) นพ.สุพรรณ ศรีธรรมมา รองปลัดกระทรวงสาธารณสุข (สธ.) กล่าวถึงกรณีพยาบาลวิชาชีพ ลูกจ้างชั่วคราวเตรียมประท้วงหยุดงานตั้งแต่วันที่ 1 ม.ค. 2556 เป็นเวลา 3 วัน เพื่อเรียกร้องให้ สธ.บรรจุเป็นข้าราชการทันที โดยไม่ต้องเปลี่ยนสถานะเป็นพนักงานกระทรวงสาธารณสุข (พนักงาน กสธ.) ก่อน เนื่องจากเป็นรุ่นตกค้างรอการบรรจุมามากกว่า 5 ปี ว่า จากการหารือกับตัวแทนเครือข่ายพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราวมีความเข้าใจตรงกันว่า พยาบาลส่วนใหญ่จะไม่หยุดงานประท้วง เพราะเข้าใจถึงแนวทางการแก้ปัญหา ส่วนการที่ลูกจ้างชั่วคราวบางกลุ่มให้ข่าวว่าจะหยุดงานประท้วงนั้นเป็นเพียงส่วนน้อย ถือว่าเป็นสิทธิที่สามารถทำได้
นพ.สุพรรณ กล่าวอีกว่า สำหรับแนวทางแก้ปัญหาดังกล่าว ลูกจ้างชั่วคราวที่ยังไม่ได้บรรจุ ไม่มีเหตุให้กังวล เพราะเบื้องต้น นพ.ประดิษฐ สินธวณรงค์ รมว.สาธารณสุข ได้หารือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อเพิ่มอัตราข้าราชการจากเดิม สธ.ได้เพียง 4,000 อัตรา แต่ขณะนี้ยังไม่ทราบตัวเลขที่แน่นอน อย่างไรก็ตาม ภายใน 3 ปี พยาบาลลูกจ้างชั่วคราวที่ตกค้างจะได้บรรจุเป็นข้าราชการทั้งหมด 17,000 อัตราแน่นอน ขอยืนยันว่า สธ.ไม่ได้นิ่งนอนใจ จะต้องมีการแก้ไขปัญหา แต่ต้องรอเวลาเพื่อให้เป็นไปตามระเบียบของราชการ
นายวรรณชาติ ตาเลิศ เลขานุการเครือข่ายพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราว กล่าวว่า ขณะนี้มีเพียงพยาบาลบางกลุ่มที่เห็นด้วยกับแนวทางการแก้ปัญหาของ สธ.เพราะเป็นกลุ่มที่ได้รับเชิญให้ร่วมการประชุมหารือ แต่ตนยังยืนยันตามเดิมว่าจะต้องแก้ปัญหาลูกจ้างพยาบาลวิชาชีพที่ตกค้างทั้งหมด ทั้งนี้ แกนนำเครือข่ายฯ จะมีการหารือกันอีกครั้งในวันที่ 1 ธ.ค.นี้ เกี่ยวกับการเรียกร้องสิทธิ ซึ่งที่ผ่านมา สธ.ไม่เคยพูดการบรรจุเป็นข้าราชการทั้งหมดเลย แต่จะพูดเพียงว่าให้เปลี่ยนสถานะจากลูกจ้างชั่วคราวเป็นพนักงาน กสธ.เท่านั้น
ด้าน น.ส.วรรณวิภา ศรีหอมชัย ประธานภาคกลางเครือข่ายพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราว กล่าวว่า แนวทางการแก้ปัญหาของ สธ.ทางเครือข่ายฯยังไม่ทราบรายละเอียดที่ชัดเจนว่า การทยอยบรรจุพยาบาลวิชาชีพลูกจ้างชั่วคราวที่ตกค้างตั้งแต่ปี 2547 ภายใน 3 ปี จำนวน 17,000 อัตรานั้นเป็นอย่างไร เพราะ สธ.ไม่ได้เชิญให้เข้าร่วมหารือ แต่หากมีแนวทางที่ชัดเจนก็จะสามารถยอมรับได้ และไม่นำไปสู่การหยุดงานตามที่มีการประกาศ
