ปลัด ก.แรงงาน กำชับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเตรียมศึกษา วิเคราะห์ หาแนวทางและมาตรการในการขยับเพดานอัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือให้สอดคล้อง กับนโยบายค่าจ้างขั้นต่ำ 300 บาทต่อวัน ชี้ มีหลายสาขาต่ำกว่า 300 บาท
วันนี้ (10 ส.ค.) ที่กระทรวงแรงงาน นายสมเกียรติ ฉายะศรีวงศ์ ปลัดกระทรวงแรงงาน กล่าวในการประชุมหารือข้าราชการของหน่วยงานในสังกัดกระทรวงแรงงาน (Morning Brief) ว่า ขอให้ทุกหน่วยงานเร่งดำเนินการประชาสัมพันธ์สร้างความรู้ ความเข้าใจแก่นายจ้าง ลูกจ้าง เจ้าของสถานประกอบการ สถานศึกษา หน่วยงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง รวมถึงสื่อมวลชน และอาสาสมัครแรงงาน เกี่ยวกับประกาศอัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือแรงงานใน 11 สาขาอาชีพแรก ซึ่งบังคับใช้แล้ว เมื่อวันที่ 28 กรกฎาคม 2554 และในส่วนที่เพิ่มอีก 11 สาขาอาชีพ ซึ่งจะมีผลบังคับใช้ในวันที่ 6 ตุลาคม 2554 รวมถึงการตั้งเป้าจะดำเนินการกำหนดอัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือให้ได้ 120 สาขาอาชีพภายในกลางปีหน้า
ขณะเดียวกัน ก็ได้ให้คณะอนุกรรมการค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือ ไปศึกษาวิเคราะห์ หาแนวทาง และมาตรการที่เหมาะสมในการพิจารณาปรับเพิ่มอัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือให้ สอดคล้องกับนโยบายในการปรับขึ้นค่าจ้างขึ้นต่ำ 300 บาทต่อวันของรัฐบาลชุดใหม่ เนื่องจากขณะนี้อัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือในหลายสาขายังต่ำกว่า 300 บาท
ทั้งนี้ อัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือแรงงานใน 11 สาขาอาชีพแรก ที่มีผลบังคับใช้เมื่อวันที่ 28 กรกฎาคม 2554 เช่น ช่างซ่อมรถยนต์ ระดับ 1 ได้ 275 บาท ระดับ 2 ได้ 360 บาท ระดับ 3 ได้ 445 บาท ผู้ประกอบอาหารไทย ระดับ 1 ได้ 280 บาท ระดับ 2 ได้ 360 บาท และช่างซ่อมไมโครคอมพิวเตอร์ระดับ 1 ได้ 300 บาท ระดับ 2 ได้ 400 บาท ระดับ 3 ได้ 500 บาท การกำหนดอัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือ เป็นการมุ่งให้ความคุ้มครองดูแลทั้งลูกจ้างและนายจ้างให้ได้รับประโยชน์และ เป็นธรรม เพื่อให้แรงงานที่มีฝีมือและผ่านการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติแต่ละระดับ ได้รับค่าจ้างที่เหมาะสมและเป็นธรรม ส่วนผู้ประกอบการได้แรงงานที่มีคุณภาพ
