อาจารย์ประจำคณะศึกษาฯ ม.บูรพา ยื่นจดหมายเปิดผนึกถึง “ณรงค์” วอนมีคำสั่งยุติบทบาทของ “สมพล” ในฐานะรักษาการแทนอธิการบดี ชี้ทำงาน 6 เดือนแต่การทำงานไม่ชัดเจน พร้อมเรียกร้องให้สภามหา’ลัย สรรหาตัวจริงจากรายชื่อที่คณะกรรมการสรรหาฯ ได้นำเสนอ รวมทั้งขอให้ สกอ.ส่งคนกลางเข้าทำหน้าที่ดูแลการสรรหา ขณะที่ สจล.เตรียมสรรหาอธิการบดีคนใหม่ เปิดรับสมัคร 5-30 ม.ค.58 นี้และเสนอชื่อให้สภาสถาบันฯ พิจารณา 25 มี.ค. 58
วันนี้ (24 ธ.ค.) ที่ กระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) ผศ.เชิดชัย ชาญสมุทร อาจารย์ประจำคณะศึกษาศาสตร์ มหาวิทยาลัยบูรพา (มบ.) พร้อมด้วยคณาจารย์ และบุคลากร มบ. ประมาณ 10 คน เข้ายื่นหนังสือ พร้อมจดหมายเปิดผนึกของบุคลากร มบ. ฉบับที่ 1 ต่อ พล.ร.อ.ณรงค์ พิพัฒนาศัย รมว.ศึกษาธิการ โดยมีผู้แทนมารับเพื่อขอให้ รมว.ศึกษาธิการ มีคำสั่งยุติบทบาทการทำหน้าที่ของ ศ.นพ.สมพล พงศไทย รักษาการแทนอธิการบดี มบ. ซึ่งเป็นบุคคลภายนอกมหาวิทยาลัย ภายในปี 2557 และขอให้ รมว.ศึกษาธิการ ดำเนินการให้สภามหาวิทยาลัยคัดเลือกผู้สมควรดำรงตำแหน่งอธิการบดีจากรายชื่อที่คณะกรรมการสรรหาอธิการบดี ที่เสนอสภาฯ ไว้แล้ว เพื่อให้ได้อธิการบดีตัวจริงโดยเร็ว รวมทั้งขอให้ตั้งคณะกรรมการเข้าไปกำกับดูแลเรื่องการบริหารงาน มบ. และการสรรหาอธิการบดีที่ค้างอยู่จนกว่าจะเสร็จสิ้น นอกจากนี้ขอให้สำนักงานคณะกรรมการการอุดมศึกษา (สกอ.) ส่งบุคคลที่เป็นคนกลาง ไม่มีส่วนได้ส่วนเสียกับการสรรหาอธิการบดีมารักษาการแทนอธิการบดี มบ. โดยด่วน ก่อนที่มหาวิทยาลัยจะได้รับความเสียหายมากไปกว่านี้
“ขณะนี้ ศ.นพ.สมพล ดำรงตำแหน่งรักษาการแทนอธิการบดีมานานกว่า 6 เดือนแล้ว ซึ่งในระหว่างที่ดำรงตำแหน่งนั้นมีการบริหารงานที่ไม่ชัดเจน ไม่เอาจริงเอาจัง คลุมเครือ และสร้างความแตกแยกให้เกิดขึ้นของบุคลากรภายในมหาวิทยาลัย ขณะเดียวกันเมื่อมีการทุจริตคอรัปชั่นในมหาวิทยาลัย และคณะวิชาก็ไม่มีการดำเนินการเอาผิด อีกทั้งมีการแก้ระเบียบข้อบังคับต่างๆ เพื่อเอื้อประโยชน์ให้แก่พวกของตนเอง สิ่งเหล่านี้ได้ทำให้มหาวิทยาลัยเสื่อมเสียชื่อเสียง เกิดภาวะชงักงันในการบริหารจัดการ ขาดโอกาสในการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง บุคลากรขาดขวัญและกำลังใจในการทำงาน บางคนต้องทำงานด้วยความหวาดระแวง ส่งผลกระทบต่อคุณภาพการเรียนการสอนของอาจารย์และนิสิต อีกทั้งทำให้นิสิต ศิษย์เก่า ผู้ปกครอง และประชาชนทั่วไปขาดความไว้เนื้อเชื่อใจ และขาดศรัทธาต่อมหาวิทยาลัยด้วย” ผศ.เชิดชัย กล่าว
ขณะที่ ดร.พีรศักดิ์ วรสุนทโรสถ ประธานกรรมการสรรหาอธิการบดีสถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง เปิดเผยว่า จากกรณี ศ.ดร.ถวิล พึ่งมา อดีตอธิการบดี สจล. ได้ถูกสภาสถาบัน สจล. ปลดจากตำแหน่ง และแต่งตั้งให้ รศ.ดร.โมไนย ไกรฤกษ์ รองอธิการบดี รักษาการแทนอธิการบดี และให้มีการสรรหาอธิการบดีคนใหม่แทนโดยเร็วนั้น คณะกรรมการสรรหาอธิการบดี สจล. ได้จัดการประชุมเพื่อกำหนดกรอบเวลาในการดำเนินการสรรหาอธิการบดีคนใหม่ โดยกำหนดให้ผู้ที่ประสงค์จะสมัครเป็นอธิการบดีส่งใบสมัคร เอกสารหลักฐาน ตั้งแต่วันที่ 5-30 ม.ค.58 , วันที่ 9 ก.พ.58 คณะกรรมการสรรหาฯ ตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครเข้ารับการสรรหา พร้อมเอกสารแสดงวิสัยทัศน์ที่สนองต่อวิสัยทัศน์ของสถาบันเรื่อง “การเป็นสถาบันอุดมศึกษาด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี 1 ใน 10 ของภูมิภาคอาเซียน ในปี ค.ศ.2020” และประกาศรายชื่อผู้เข้ารับการสรรหาที่มีคุณสมบัติตามที่กำหนด, วันที่ 27 ก.พ.58 ผู้สมัครรับการสรรหา เข้ารับการสัมภาษณ์และแสดงวิสัยทัศน์ต่อคณะกรรมการสรรหาฯ ,วันที่ 2 มี.ค.58 คณะกรรมการสรรหาฯ ประชุมเพื่อเสนอชื่อบุคคลต่อสภาสถาบันฯ, วันที่ 25 มี.ค.58 ประชุมสภาสถาบัน สจล. เพื่อให้ผู้ได้รับการเสนอชื่อแถลงวิสัยทัศน์
ติดตาม Instagram และ Facebook Fanpage ของ “Quality of Life” ได้ที่
วันนี้ (24 ธ.ค.) ที่ กระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) ผศ.เชิดชัย ชาญสมุทร อาจารย์ประจำคณะศึกษาศาสตร์ มหาวิทยาลัยบูรพา (มบ.) พร้อมด้วยคณาจารย์ และบุคลากร มบ. ประมาณ 10 คน เข้ายื่นหนังสือ พร้อมจดหมายเปิดผนึกของบุคลากร มบ. ฉบับที่ 1 ต่อ พล.ร.อ.ณรงค์ พิพัฒนาศัย รมว.ศึกษาธิการ โดยมีผู้แทนมารับเพื่อขอให้ รมว.ศึกษาธิการ มีคำสั่งยุติบทบาทการทำหน้าที่ของ ศ.นพ.สมพล พงศไทย รักษาการแทนอธิการบดี มบ. ซึ่งเป็นบุคคลภายนอกมหาวิทยาลัย ภายในปี 2557 และขอให้ รมว.ศึกษาธิการ ดำเนินการให้สภามหาวิทยาลัยคัดเลือกผู้สมควรดำรงตำแหน่งอธิการบดีจากรายชื่อที่คณะกรรมการสรรหาอธิการบดี ที่เสนอสภาฯ ไว้แล้ว เพื่อให้ได้อธิการบดีตัวจริงโดยเร็ว รวมทั้งขอให้ตั้งคณะกรรมการเข้าไปกำกับดูแลเรื่องการบริหารงาน มบ. และการสรรหาอธิการบดีที่ค้างอยู่จนกว่าจะเสร็จสิ้น นอกจากนี้ขอให้สำนักงานคณะกรรมการการอุดมศึกษา (สกอ.) ส่งบุคคลที่เป็นคนกลาง ไม่มีส่วนได้ส่วนเสียกับการสรรหาอธิการบดีมารักษาการแทนอธิการบดี มบ. โดยด่วน ก่อนที่มหาวิทยาลัยจะได้รับความเสียหายมากไปกว่านี้
“ขณะนี้ ศ.นพ.สมพล ดำรงตำแหน่งรักษาการแทนอธิการบดีมานานกว่า 6 เดือนแล้ว ซึ่งในระหว่างที่ดำรงตำแหน่งนั้นมีการบริหารงานที่ไม่ชัดเจน ไม่เอาจริงเอาจัง คลุมเครือ และสร้างความแตกแยกให้เกิดขึ้นของบุคลากรภายในมหาวิทยาลัย ขณะเดียวกันเมื่อมีการทุจริตคอรัปชั่นในมหาวิทยาลัย และคณะวิชาก็ไม่มีการดำเนินการเอาผิด อีกทั้งมีการแก้ระเบียบข้อบังคับต่างๆ เพื่อเอื้อประโยชน์ให้แก่พวกของตนเอง สิ่งเหล่านี้ได้ทำให้มหาวิทยาลัยเสื่อมเสียชื่อเสียง เกิดภาวะชงักงันในการบริหารจัดการ ขาดโอกาสในการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง บุคลากรขาดขวัญและกำลังใจในการทำงาน บางคนต้องทำงานด้วยความหวาดระแวง ส่งผลกระทบต่อคุณภาพการเรียนการสอนของอาจารย์และนิสิต อีกทั้งทำให้นิสิต ศิษย์เก่า ผู้ปกครอง และประชาชนทั่วไปขาดความไว้เนื้อเชื่อใจ และขาดศรัทธาต่อมหาวิทยาลัยด้วย” ผศ.เชิดชัย กล่าว
ขณะที่ ดร.พีรศักดิ์ วรสุนทโรสถ ประธานกรรมการสรรหาอธิการบดีสถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง เปิดเผยว่า จากกรณี ศ.ดร.ถวิล พึ่งมา อดีตอธิการบดี สจล. ได้ถูกสภาสถาบัน สจล. ปลดจากตำแหน่ง และแต่งตั้งให้ รศ.ดร.โมไนย ไกรฤกษ์ รองอธิการบดี รักษาการแทนอธิการบดี และให้มีการสรรหาอธิการบดีคนใหม่แทนโดยเร็วนั้น คณะกรรมการสรรหาอธิการบดี สจล. ได้จัดการประชุมเพื่อกำหนดกรอบเวลาในการดำเนินการสรรหาอธิการบดีคนใหม่ โดยกำหนดให้ผู้ที่ประสงค์จะสมัครเป็นอธิการบดีส่งใบสมัคร เอกสารหลักฐาน ตั้งแต่วันที่ 5-30 ม.ค.58 , วันที่ 9 ก.พ.58 คณะกรรมการสรรหาฯ ตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครเข้ารับการสรรหา พร้อมเอกสารแสดงวิสัยทัศน์ที่สนองต่อวิสัยทัศน์ของสถาบันเรื่อง “การเป็นสถาบันอุดมศึกษาด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี 1 ใน 10 ของภูมิภาคอาเซียน ในปี ค.ศ.2020” และประกาศรายชื่อผู้เข้ารับการสรรหาที่มีคุณสมบัติตามที่กำหนด, วันที่ 27 ก.พ.58 ผู้สมัครรับการสรรหา เข้ารับการสัมภาษณ์และแสดงวิสัยทัศน์ต่อคณะกรรมการสรรหาฯ ,วันที่ 2 มี.ค.58 คณะกรรมการสรรหาฯ ประชุมเพื่อเสนอชื่อบุคคลต่อสภาสถาบันฯ, วันที่ 25 มี.ค.58 ประชุมสภาสถาบัน สจล. เพื่อให้ผู้ได้รับการเสนอชื่อแถลงวิสัยทัศน์
ติดตาม Instagram และ Facebook Fanpage ของ “Quality of Life” ได้ที่
