"ฮุนได" กลุ้ม! ลูกจ้างเตรียมก่อหวอดประท้วงอีกรอบ

รอยเตอร์ - สหภาพแรงงานของบริษัท ฮุนได มอเตอร์ 45,000 คน ในเกาหลีใต้เตรียมก่อการประท้วงใหญ่ในช่วงต้นสัปดาห์หน้า เนื่องจากค่าตอบแทนที่ไม่น่าพึงพอใจ รวมไปถึงเรื่อง "เหรียญทอง" ที่เป็นรางวัลสำหรับลูกจ้างที่มีอายุงานยาวนานและการจ่ายโบนัสเป็นก้อนเดียวของเงินมูลค่า 2.45 พันล้านดอลลาร์สหรัฐฯ (ราว 7.6 หมื่นล้านบาท) จากผลกำไรของบริษัทที่มีการบันทึกไว้ในปี 2012

การประท้วงรอบใหม่กำลังจะปะทุขึ้นหนึ่งปีหลังจากการหยุดงานประท้วงครั้งก่อนที่ทำให้การผลิตรถยนต์มากกว่า 82,000 คันต้องหยุดชะงัก ซึ่งนับเป็นความเสียหายคิดเป็นมูลค่ากว่า 1.7 ล้านล้านวอน (ราว 4.7 หมื่นล้านบาท) ต่อผู้ผลิตยานยนต์อันดับ 5 ของโลก รวมถึงบริษัทในเครืออย่าง เกีย มอเตอร์ส คอร์ป

แม้ว่าบรรดานักวิเคราะห์จะมองว่าการสไตรค์ที่ยืดเยื้อแบบปีที่แล้วไม่น่าจะเกิดขึ้นอีก แต่ทว่าความโกลาหลที่กำลังจะหวนกลับมาอีกระลอกนี้กำลังส่งผลต่อยอดการส่งออก ชื่อเสียง และราคาหุ้นของบริษัทฮุนไดไม่น้อย

มูลค่าตลาดของบริษัทฮุนไดตกลงมาที่ 1.1 พันล้านดอลลาร์สหรัฐฯ (ราว 3.4 หมื่นล้านบาท) นับแต่การเจราจาเรื่องอัตราค่าจ้างล้มเหลวเมื่อวันที่ 6 ก.ค. ทางบริษัทได้เสนอให้เปิดโต๊ะเจรจาใหม่อีกครั้งในวันศุกร์(16)ที่จะถึงนี้ แต่ทางสหภาพแรงงานยังไม่ได้ตัดสินใจว่าจะตกลงหรือไม่

ข้อเรียกร้องของสหภาพประกอบด้วยการจ่ายค่าตอบแทนตามผลงานให้เท่ากับเงินเดือนประจำ 8 เดือน และการจ่ายโบนัสเป็นก้อนเดียวให้เท่ากับ 30 เปอร์เซ็นต์ของผลกำไรบริษัทในปี 2012 ที่มีมูลค่า 8.17 พันล้านดอลลาร์สหรัฐฯ (หรือราว 2.55 แสนล้านบาท)

ทางสหภาพกำลังเพ่งเล็งไปที่เหรียญทอง หนัก 56.25 กรัม ที่มีมูลค่าตามราคาทองปัจจุบันอยู่ที่ราว 75,000 บาท และโบนัสของเงินเดือนสองเดือนสำหรับลูกจ้างที่ทำงานมาแล้วอย่างน้อย 40 ปี ตลอดถึง เงิน 10 ล้านวอน (ราว 270,000 บาท) สำหรับลูกจ้างที่มีบุตรที่เลือกที่จะไม่ศึกษาต่อมหาวิทยาลัย ขณะที่ทางบริษัทเริ่มดำเนินจ่ายค่าเล่าเรียนในมหาวิทยาลัยสำหรับบุตรของลูกจ้างไปแล้ว

ค่าจ้างรายชั่วโมงสำหรับโรงงานภายในประเทศของฮุนไดอยู่ที่ 24,778 วอน (ราว 693 บาท) ต่อคนในปี 2012 ค่าจ้าง 7,711 วอน (ราว 215 บาท)สำหรับโรงงานในจีน และไม่ต่ำกว่า 21,422 วอน (ราว 599 บาท ) โดยเฉลี่ย สำหรับโรงงานในสหรัฐฯ อ้างจาก ชอง ซอง-ย็อป นักวิเคราะห์จากบริษัทหลักทรัพย์ไดวา

ทั้งนี้ มีข้อมูลว่า ตั้งแต่ปี 2002 รายได้ต่อปีโดยเฉลี่ยของพนักงงานบริษัทฮุนไดเพิ่มขึ้นเป็นสองเท่าตัวจนถึง 94 ล้านวอน (หรือราว 2.6 ล้านบาท) อ้างจากแฟ้มข้อมูลของบริษัทฮุนได