ผู้บริหารระดับกลางมีหน้าที่จัดการกับแผนงาน หรือกลยุทธ์ต่างๆ ของบริษัทให้มีประสิทธิภาพมากที่สุด การจ้างผู้บริหารระดับกลางที่เหมาะสมจึงเป็นสิ่งที่สำคัญ เพราะบุคคลที่ถูกว่าจ้างมาทำงานอาจช่วยสร้างความแข็งแกร่งให้กับบริษัทหรืออาจเป็นบุคคลที่สร้างความเสียหายให้กับบริษัทได้ ซึ่งการจ้างงานในปัจจุบันต้องมีการปรับเปลี่ยนและพลิกแพลงให้ทันกับยุคสมัย ให้เข้ากับคนทำงานกลุ่ม Millennials เพราะคนกลุ่มนี้เป็นแรงงานที่ใหญ่ที่สุด และเป็นกำลังสำคัญในการทำงาน ที่ในอนาคตจะกลายไปเป็นผู้นำของบริษัทเนื่องจากคนทำงานรุ่นเก่ากำลังจะต้องเกษียณไป บริษัท จัดหางาน จ๊อบส์ดีบี (ประเทศไทย) จำกัด หรือ jobsDB จึงมีเทคนิคดีๆ เมื่อต้องจ้างคนกลุ่ม Millennials ให้เป็นผู้บริหารระดับกลาง และวิธีการสรรหาคนทำงานในตำแหน่งนี้ รายละเอียด...
5 เทคนิคดีๆ เมื่อต้องจ้างคนกลุ่ม Millennials มาเป็นผู้บริหารระดับกลาง
เผยแพร่: โดย: MGR Online
กำลังโหลดความคิดเห็น