ไอบีเอ็ม เดินหน้าร่วมมหาวิทยาลัย-พันธมิตร ปั้นบุคลากรไอที โดยการนำความเชี่ยวชาญเฉพาะด้านเอไอ ดาต้าไซน์ส และไฮบริดคลาวด์ เปิดหลักสูตร นำผู้มีประสบการณ์ถ่ายทอดความรู้
นายสวัสดิ์ อัศดารณ กรรมการผู้จัดการใหญ่ ไอบีเอ็ม ประเทศไทย และ Managing Partner กลุ่มธุรกิจไอบีเอ็ม คอนซัลติง กล่าวว่า จากอัตราเร่งในการทำดิจิทัลทรานส์ฟอร์มเมชัน เมื่อก่อนใช้เวลา 10 ปี และเหลือ 1 ปี ในปี 2020 ไม่นับในช่วงสถานการณ์แพร่ระบาดที่ทำให้การเปลี่ยนผ่านเร่งขึ้นไปอีก
สิ่งที่เกิดขึ้นคือถ้าประเทศไทยไม่เริ่มทำอะไรสักอย่าง จะเผชิญปัญหาความขาดแคลนบุคลากรทางดิจิทัลอย่างรุนแรง ทำให้ทางไอบีเอ็มเข้าไปร่วมกับพันธมิตรทางธุรกิจเพื่อนำแนวทางการพัฒนาบุคลากรอย่างยั่งยืนเข้ามาสู่ตลาด
สืบเนื่องจากการคาดการณ์ของไอดีซี ก่อนหน้านี้ที่เชื่อว่า 75% ขององค์กรธุรกิจในไทยปีนี้จะเริ่มนำเทคโนโลยีเข้ามาใช้งาน ซึ่งจะสร้างให้เกิดการเปลี่ยนแปลงในรูปแบบของการทำงาน ทำให้พนักงานเดิมต้องมีการปรับตัว ในขณะเดียวกัน ก็ขาดแคลนบุคลากรรุ่นใหม่ที่จะมาช่วยพัฒนาต่อ
สถานการณ์ที่เกิดขึ้นทั่วโลกคือ จะมีปริมาณความต้องการบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญทางดิจิทัลที่มีอยู่กว่า 4.3 ล้านรายไม่เพียงพอ โดยเฉพาะในภูมิภาคเอเชียแปชิฟิกที่จะเกิดการแย่งตัวกันอย่างรุนแรง
“ผลกระทบที่เกิดขึ้นคือไทยมีโอกาสที่จะพลาดเงินทุนหมุนเวียนทางเศรษฐกิจกว่า 1.8 พันล้านเหรียญ ถ้าไม่สามารถพัฒนาบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญเข้ามาได้เพียงพอ”
เกิดความร่วมมือกับภาคการศึกษาที่จะเข้าไปสนับสนุนคอร์สเรียนออนไลน์เต็มภาคเรียนทางด้านเอไอ ดาต้าไซน์ส และไฮบริดคลาวด์ พร้อมเสริมคอร์สฝึกสอน และให้คำปรึกษาเพิ่มเติม เพื่อให้สามารถเร่งพัฒนาบุคลากรยุคใหม่ที่มีทักษะที่สอดคล้องกับความต้องการของตลาด
เบื้องต้น ความร่วมมือนี้ประกอบด้วยมหาวิทยาลัยบูรพา จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ สถาบันเทคโนโลยีไทย-ญี่ปุ่น และจะมีมหาวิทยาลัยอื่นๆ เพิ่มเติมภายในปีนี้ โดยมีบริษัท เอ็นทีที เดต้า (ประเทศไทย) จำกัด เป็นพันธมิตรที่ร่วมนำร่อง ก่อนจะขยายความร่วมมือสู่พันธมิตรทางธุรกิจรายอื่นๆ ต่อไป
