ฮิตาชิ เลือกไทยตั้ง “ศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชีย” ศูนย์กลางด้านลิฟต์และบันไดเลื่อน เสริมแกร่งมาตรฐานการผลิต

บริษัท ฮิตาชิ จำกัด (Hitachi, Ltd.) (TSE: 6501) และ บริษัท ฮิตาชิ บิวดิ้ง ซิสเต็มส์ (Hitachi Building Systems Co., Ltd.) (“Hitachi Building Systems”) เปิดตัว “ศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชีย” พื้นที่ฝึกอบรมสำหรับวิศวกรที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจด้านลิฟต์และบันไดเลื่อน ในภูมิภาคเอเชีย ณ จังหวัด ชลบุรี ประเทศไทย โดยศูนย์ฝึกอบรมดังกล่าว ได้เริ่มดำเนินการแล้วตั้งแต่วันที่ 25 มกราคม 2560 ในฐานะศูนย์กลางด้านทักษะการติดตั้ง การบำรุงรักษา และการรักษาความปลอดภัยให้กับลิฟต์และบันไดเลื่อนของฮิตาชิในภูมิภาค

ฮิตาชิดำเนินธุรกิจด้านลิฟต์และบันได้เลื่อนผ่านบริษัทในเครือทั้งหมด 10 ประเทศ คือ ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เมียนมาร์ ฟิลิปปินส์ สิงคโปร์ เวียดนาม จีน ฮ่องกง และอินเดีย สำหรับประเทศอื่นๆ ฮิตาชิดำเนินธุรกิจผ่านตัวแทนจำหน่าย

นายทาดาชิ มิเนมูระ ผู้จัดการทั่วไป ศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชีย บริษัท ฮิตาชิ จำกัด กล่าวว่า “ตลาดลิฟต์และบันไดเลื่อนในเอเชียและตะวันออกกลางมีแนวโน้มสูงขึ้นเรื่อยๆ และเพื่อตอบสนองการเติบโตที่สูงขึ้น เราจึงต้องเปิดศูนย์ฝึกอบรมประจำแต่ละภูมิภาค เพื่อสร้างมาตรฐานในการผลิต ด้วยการพัฒนาทักษะวิศวกรด้านการติดตั้ง บำรุงรักษาและความปลอดภัยในการสร้างลิฟต์และบันไดเลื่อน ซึ่งประเทศไทยเป็นฐานการผลิตที่สำคัญสำหรับธุรกิจของเราทั่วโลก เราจึงตัดสินใจเลือกเปิดศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชียที่ประเทศไทย เพื่อเสริมมาตรฐานในการผลิตอย่างมีคุณภาพ”

ในปี 2558 ฮิตาชิมียอดจัดจำหน่ายลิฟต์อยู่ที่ 2,000 ตัว ซึ่งในปี 2561 ฮิตาชิตั้งเป้าที่จะจำหน่ายลิฟต์และบันไดเลื่อนให้ได้ทั้งสิ้น 5,000 ตัว ในภูมิภาคเอเชีย และคาดหวังว่าจะเพิ่มรายได้ให้ได้เพิ่มขึ้น 55% ในตลาดต่างประเทศ และในส่วนของกลุ่มธุรกิจลิฟต์และบันไดเลื่อน ฮิตาชิตั้งเป้ารายได้เพิ่มขึ้น 60% ปัจจุบันยอดขายของฮิตาชิในภูมิภาคเอเชีย มีสัดส่วน 10% ของรายได้ทั่วโลก

ทั้งนี้ ศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชีย จะทำหน้าที่ช่วยพัฒนาทักษะให้กับวิศวกรระดับผู้จัดการและผู้บริหารในภูมิภาคเอเชีย เพื่อช่วยเสริมสร้างความมั่นใจด้านคุณภาพและความปลอดภัยได้มากกว่าที่เคยเป็นมา ซึ่งล้วนเป็นสิ่งที่ฮิตาชิให้ความสำคัญมากที่สุด ฮิตาชิ และ ฮิตาชิ บิวดิ้ง ซิสเต็มส์จะใช้โอกาสอันดีนี้ ในการยกระดับการติดตั้งและบำรุงรักษาลิฟต์ บันไดเลื่อน ในภูมิภาคเอเชีย รวมทั้งยกระดับการพัฒนาวิศวกรไปพร้อมๆ กันด้วย

บทบาทของศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชีย และแบบแผนการฝึกอบรมระดับโลกของฮิตาชิในด้านลิฟต์และบันไดเลื่อน

เนื่องจากมีการเปิดตัวลิฟต์โดยสารแบบไม่มีห้องเครื่อง (machine-roomless) ในภูมิภาคเอเชีย ไปเมื่อเดือนกันยายน 2559 ฮิตาชิ และ ฮิตาชิ บิวดิ้ง ซิสเต็มส์ จึงตัดสินใจปรับแบบแผนการอบรม และได้จัดทำแบบแผนเสริม ซึ่งวิศวกรจะได้รับการอบรมตามหน้าที่การทำงาน และตามระดับทักษะ

ศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชียนี้ เป็นพื้นที่สำหรับการพัฒนาวิศวกรที่มีบทบาทสำคัญ และเป็นพื้นที่สำหรับการฝึกอบรมวิศวกรที่มีตำแหน่งงานระดับผู้จัดการขึ้นไป อีกทั้ง สำหรับพนักงานที่มีหน้าที่สำคัญในการทำงานให้กับแผนกด้านเทคนิคของบริษัทในต่างประเทศ

แบบแผนเกี่ยวกับการฝึกอบรม ประกอบด้วย 3 ขั้นตอน ดังต่อไปนี้ :

1. การฝึกอบรมในบริษัทท้องถิ่นประจำภูมิภาคเอเชีย (ขั้นที่1: การอบรมขั้นพื้นฐาน) การอบรมขั้นพื้นฐานสำหรับวิศวกรที่ทำงานให้กับบริษัทประจำท้องถิ่นหรือบริษัทย่อยประจำท้องถิ่น ผ่านการใช้เครื่องมือสำหรับปฏิบัติการ และห้องจำลองเครื่องมือเสมือนจริง

2. การฝึกอบรมในศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชีย (ขั้นตอนที่ 2: การฝึกอบรมขั้นกลางสำหรับวิศวกร)
การฝึกอบรมขั้นกลางสำหรับพนักงานที่มีหน้าที่สำคัญ เป็นผู้ได้รับการคัดเลือกและผ่านการอบรมขั้นพื้นฐานจากบริษัทของตนเองมาแล้ว ศูนย์ฝึกอบรมแห่งเอเชียได้ทำการจัดหาโมเดลต่างๆ สำหรับภูมิภาคเอเชีย ที่ได้รับการผลิตในประเทศไทยและประเทศจีน เพื่อใช้เป็นเครื่องจักรสำหรับการฝึกทักษะ ให้วิศวกรได้เรียนรู้แบบแผนงานที่แท้จริง และได้เรียนรู้ทักษะการปฏิบัติงานจริงด้านการติดตั้งและการบำรุงรักษา หนึ่งในสาขาการฝึกอบรมที่ฮิตาชิให้ความสำคัญ คือ ด้านความปลอดภัย ยกตัวอย่างเช่น ห้องฝึกอบรมด้านความปลอดภัยที่ได้รับการสร้างขึ้น เพื่อเสริมสร้างความตระหนักรู้ในด้านความปลอดภัยผ่านประสบการณ์เสมือนจริง โดยผู้เข้าร่วมอบรมจะได้เรียนรู้เกี่ยวกับความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นได้ในพื้นที่การทำงานและความสำคัญของอุปกรณ์ความปลอดภัย เพื่อป้องกันความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นได้

3. การฝึกอบรมในศูนย์พัฒนาทรัพยากรบุคคล (ขั้นตอนที่ 3: การฝึกอบรมขั้นการบริหารจัดการ)
ฮิตาชิและฮิตาชิ บิลดิ้ง ซิสเต็มส์ มีศูนย์การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ตั้งอยู่ที่กรุงโตเกียว ซึ่งนับเป็นพื้นที่ระดับแนวหน้าสำหรับการฝึกอบรมระดับโลก เพื่อทำการอบรมขั้นสูงให้กับวิศวกรระดับซีเนียร์และอบรมด้านบริหารจัดการให้กับผู้จัดการด้านธุรกิจ ฮิตาชิและฮิตาชิ บิวดิ้ง ซิสเต็มส์ มุ่งยกระดับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ในระดับโลก และมุ่งพัฒนาด้านความปลอดภัย พัฒนาคุณภาพของการติดตั้งและบำรุงรักษางานด้านลิฟต์และบันไดเลื่อนในเอเชีย ผ่านการใช้งานศูนย์การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และภายใต้แบบแผนดำเนินการอบรมระดับโลก ซึ่งจากการพัฒนาโครงสร้างในระดับโลกของธุรกิจด้านลิฟต์และบันไดเลื่อนนั้น บริษัทฯ ตั้งเป้าว่าในแต่ละปีจะได้รับการว่าจ้างติดตั้งลิฟต์และบันไดเลื่อน ทั้งหมด 5,000 ยูนิต ในภูมิภาคเอเชีย

(ข่าวประชาสัมพันธ์)