เอเอฟพี - เงินเดือนขั้นพื้นฐานของบรรดาผู้บริหารบริษัทระดับชั้นนำของอังกฤษ เพิ่มขึ้น 10 เปอร์เซ็นต์ในปีที่แล้ว ทั้งที่เกิดวิกฤตเศรษฐกิจครั้งเลวร้ายที่สุดในรอบหลายทศวรรษ หนังสือพิมพ์ท้องถิ่นรายงานวันนี้ (14)
หนังสือพิมพ์การ์เดียนรายงานอ้างการวิเคราะห์ค่าตอบแทนของบรรดาผู้บริหารว่า แม้จะได้รับเงินโบนัสจะน้อยลง แต่เงินเดือนของผู้บริหารเหล่านี้เพิ่มขึ้นมากกว่า 2 เท่าจากอัตราเงินเฟ้อในปี 2008
สำหรับผู้บริหารที่ได้รับค่าตอบแทนสูงสุดคือ บาร์ต เบชต์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของเรคกิตต์ เบนคีเซอร์ บริษัทผลิตสินค้าในครัวเรือน ซึ่งมีรายได้สูงถึง 36.8 ล้านปอนด์ ทั้งจากเงินเดือน, เงินโบนัส, ผลตอบแทนเพิ่มเติม และเงินปันผล
ส่วนอันดับ 2 คือ ไอดัน เฮวีย์ ประธานทูลโลว์ ออยล์ ซึ่งมีรายได้ 28.8 ล้านปอนด์ ตามมาด้วยชิป กูดเยียร์ ซึ่งในขณะนั้นดำรงตำแหน่งซีอีโอบริษัทเหมืองยักษ์ใหญ่บีเอชพี บิลลิตัน ซึ่งมีรายได้ 23.8 ล้านปอนด์
บรรดาผู้บริหารที่ได้รับค่าตอบแทนสูงสุด 10 คน มีรายได้รวมกัน 170 ล้านปอนด์เมื่อปีที่แล้ว โดยมากกว่าในปี 2007 ที่มีรายได้รวมกัน 140 ล้านปอนด์
ทั้งนี้ การวิเคราะห์ประจำปีในครั้งนี้ของหนังสือพิมพ์การ์เดียน รวบรวมมาจากรายงานและรายรับรายจ่ายประจำปีของบริษัทต่างๆ ในปีงบประมาณ 2008
หนังสือพิมพ์การ์เดียนรายงานอ้างการวิเคราะห์ค่าตอบแทนของบรรดาผู้บริหารว่า แม้จะได้รับเงินโบนัสจะน้อยลง แต่เงินเดือนของผู้บริหารเหล่านี้เพิ่มขึ้นมากกว่า 2 เท่าจากอัตราเงินเฟ้อในปี 2008
สำหรับผู้บริหารที่ได้รับค่าตอบแทนสูงสุดคือ บาร์ต เบชต์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของเรคกิตต์ เบนคีเซอร์ บริษัทผลิตสินค้าในครัวเรือน ซึ่งมีรายได้สูงถึง 36.8 ล้านปอนด์ ทั้งจากเงินเดือน, เงินโบนัส, ผลตอบแทนเพิ่มเติม และเงินปันผล
ส่วนอันดับ 2 คือ ไอดัน เฮวีย์ ประธานทูลโลว์ ออยล์ ซึ่งมีรายได้ 28.8 ล้านปอนด์ ตามมาด้วยชิป กูดเยียร์ ซึ่งในขณะนั้นดำรงตำแหน่งซีอีโอบริษัทเหมืองยักษ์ใหญ่บีเอชพี บิลลิตัน ซึ่งมีรายได้ 23.8 ล้านปอนด์
บรรดาผู้บริหารที่ได้รับค่าตอบแทนสูงสุด 10 คน มีรายได้รวมกัน 170 ล้านปอนด์เมื่อปีที่แล้ว โดยมากกว่าในปี 2007 ที่มีรายได้รวมกัน 140 ล้านปอนด์
ทั้งนี้ การวิเคราะห์ประจำปีในครั้งนี้ของหนังสือพิมพ์การ์เดียน รวบรวมมาจากรายงานและรายรับรายจ่ายประจำปีของบริษัทต่างๆ ในปีงบประมาณ 2008
