อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน กระทรวงแรงงาน เผย การพิจารณาอัตราค่าตอบแทนในงานที่รับไปทำที่บ้าน ย้ำต้องไม่ต่ำกว่าค่าจ้างขั้นต่ำ ล่าสุดได้ประกาศในราชกิจจานุเบกษา มีผลบังคับใช้ 31 ต.ค.ที่ผ่านมา
นายสุเมธ มโหสถ อธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน (กสร.) เปิดเผยว่า ทางกระทรวงแรงงานได้มีการพิจารณา เรื่องอัตราค่าตอบแทนในงานที่รับไปทำที่บ้าน โดยได้ประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นที่เรียบร้อยแล้ว ซึ่งมีผลใช้บังคับเป็นกฎหมายตั้งแต่เมื่อวันที่ 31 ตุลาคม เพื่อให้ผู้รับงานไปทำที่บ้านได้รับการคุ้มครองค่าตอบแทนที่เป็นธรรม สร้างแรงจูงใจให้ผู้รับงานไปทำที่บ้านมีความต้องการที่จะพัฒนาทักษะฝีมือของตนเอง ตลอดจนมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น
ทั้งนี้ ร่างประกาศมีเนื้อหาสรุปว่า อัตราค่าตอบแทนของผู้รับงานไปทำที่บ้านต้องไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างขั้นต่ำตามที่กฎหมายคุ้มครองแรงงานกำหนดไว้ โดยคำนวณได้จากอัตราค่าจ้างขั้นต่ำหารด้วยจำนวนชิ้นงานเฉลี่ยที่ลูกจ้างทำได้ภายใน 8 ชั่วโมงทำงาน ทั้งนี้ หากผู้ว่าจ้างผู้รับงานไปทำที่บ้านไม่ปฏิบัติตามประกาศมีโทษปรับไม่เกิน 50,000 บาท จำคุกไม่เกิน 3 เดือน หรือทั้งจำทั้งปรับ
นอกจากนี้ ได้สั่งการให้เร่งประชาสัมพันธ์ สร้างความเข้าใจที่ถูกต้องให้นายจ้าง ผู้รับงานไปทำที่บ้าน และผู้ที่เกี่ยวข้องได้รับทราบ พร้อมกำชับพนักงานตรวจแรงงานทั่วประเทศให้ดำเนินการตามอำนาจหน้าที่อย่างเคร่งครัด
อย่างไรก็ตาม ทางกระทรวงเล็งเห็นว่าผู้รับงานไปทำที่บ้านถือเป็นแรงงานนอกระบบกลุ่มหนึ่ง ซึ่ง กสร.ได้เห็นความสำคัญของแรงงานกลุ่มนี้ที่มีกว่า 22 ล้านคน จึงจัดตั้งกองคุ้มครองแรงงานนอกระบบขึ้น เพื่อกำกับ ดูแล และให้ความคุ้มครองแรงงานนอกระบบ โดยรวมถึงกลุ่มผู้รับงานไปทำที่บ้านด้วย
สำหรับผู้ที่มีข้อสงสัยสามารถสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่สายด่วน 1546
* * * คลิก Like เพื่อมาเป็นแฟนเพจของหน้า “SMEs ผู้จัดการ” รับข่าวสารในแวดวงธุรกิจเอสเอ็มอีที่สมบูรณ์แบบที่สุด และร่วมสนุกกับกิจกรรมลุ้นรับของรางวัลมากมาย คลิกที่นี่เลย!! * * *
