รอง ผอ.เทคนิคระยองรวมตัวยื่นคัดค้านการคัดเลือกบรรจุแต่งตั้งเป็น ผอ.

ระยอง - รองผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคนิคระยอง พร้อมพวก ยื่นคัดค้านการคัดเลือกบรรจุแต่งตั้งเป็น ผอ. และเรียกร้องตั้งคณะกรรมการตรวจสอบข้อเท็จจริง

วันนี้ (6 ต.ค.) ที่วิทยาลัยเทคนิคระยอง ต.ท่าประดู่ อ.เมืองระยอง นายกิตติพงค์ อุตตมะเวทิน รองผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคนิคระยอง ร้องสื่อ รองผู้อำนวยการทั่วประเทศรวม 42 คน ยื่นหนังสือคัดค้านการคัดเลือกเพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา (กอศ.) ต่อนายสุเทพ ชิตยวงศ์ เลขาธิการคณะกรรมการการอาชีวศึกษา (กอศ.) รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ และประธานกรรมาธิการการศึกษาและกีฬา เมื่อวันที่ 5 ตุลาคมที่ผ่านมา

ทั้งนี้ นายกิตติพงค์ อุตตมะเวทิน รองผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคนิคระยอง กล่าวว่า สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ประกาศรับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุ และแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการสถานศึกษาศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา โดยเปิดรับสมัคร 2 กลุ่ม คือ กลุ่มทั่วไป เป็นรองผู้อำนวยการไม่ถึง 5 ปี และกลุ่มประสบการณ์ เป็นรองผู้อำนวยการตั้งแต่ 5 ปีขึ้นไป ยื่นสมัครระหว่างวันที่ 15-21 สิงหาคม 2559 ณ ห้องกลุ่มงานจัดการงานบุคคล 2 สำนักอำนวยการ ชั้น 1 อาคารสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา

โดยเมื่อวันที่ 26 สิงหาคม ที่ผ่านมา สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ประกาศจำนวนผู้สมัครกลุ่มทั่วไป จำนวน 431 คน และกลุ่มประสบการณ์ จำนวน 451 คน รวม 882 คน ภาค ก สอบข้อเขียนวันที่ 4 กันยายน และในวันที่ 9 กันยายน ประกาศผู้เข้ารับการประเมินภาค ก มีสิทธิเข้ารับการประเมิน ภาค ข กลุ่มทั่วไปจำนวน 72 คน และกลุ่มประสบการณ์ จำนวน 451 คน และเข้ารับการสัมภาษณ์ วันที่ 18 กันยายน โดยให้ผู้เข้ารับการประเมินจัดทำแบบแสดงประวัติส่วนตัวและประสบการณ์บริหาร จำนวน 3 ชุด

ต่อมา วันที่ 23 กันยายน สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษาได้ประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือกการขึ้นบัญชีเพื่อบรรจุ และแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา กลุ่มทั่วไป จำนวน 72 คน และกลุ่มประสบการณ์ จำนวน 450 คน โดยการขึ้นบัญชีให้ใช้ได้ไม่เกิน 2 ปี นับแต่วันที่ประกาศขึ้นบัญชีผู้ได้รับการคัดเลือก

นายกิตติพงค์ รองผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคนิคระยอง กล่าวว่า รองผู้อำนวยการจำนวนมากได้ประเมินตัวเองว่า การสอบภาค ก รู้ตัวเองว่าได้คะแนนเท่าไหร่ ส่วนภาค ข การสอบสัมภาษณ์กลับถามเรื่องส่วนตัว ประเด็นมันอยู่ที่ว่า พวกผมนับ 100 คน ได้ยื่นหนังสือเพื่อขอดูคะแนน เพราะเราประเมินตัวเองรู้ดีว่าได้คะแนนเท่าไหร่ โดยเฉพาะผมได้อันดับที่ 100 กว่า ซึ่งไม่น่าจะเป็นไปได้ มีประสบการณ์เป็นรองผู้อำนวยการมานาน 10 ปี เข้าตามเงื่อนไข มีผลงานเข้าตามเงื่อนไข ทำไมคนที่มีประสบการณ์น้อยกว่ากลับได้อันดับต้นๆ แต่ถ้าเขามีผลงานมากกว่าก็ไม่ติดใจ ทำให้พวกเราอยากรู้ว่าสิ่งที่คุณกำลังคัดเลือกใช้อะไรประเมิน ในเมื่อประกาศตัวชี้วัดชัดเจน ทำหนังสือขอดูคะแนนตั้งแต่วันประกาศจนถึงวันนี้ยังไม่ให้ดูคะแนน พวกเราจึงต้องยื่นหนังสือคัดค้านการคัดเลือกเพื่อบรรจุแต่งตั้งดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการสถานศึกษาครั้งนี้ พร้อมเรียกร้องตั้งคณะกรรมการสอบข้อเท็จจริง